الأنماط الشخصية في بيئة العمل
الهدف العام
تنمية مهارات المشاركين في التعامل مع زملائهم أو رؤسائهم أو مرؤوسيهم بالطريقة المناسبة وفقاً لأنماطهم الشخصية.
الأهداف التفصيلية
- أن يستطيع المشترك معرفة نمط شخصيته ونقاط قوته وضعفه وعلاجها أو التعامل معها.
- أن يدرك ويتعرف على ويحلل الأنماط الشخصية الأخرى ويتعامل معها بل ويقيم ويحافظ على إقامة علاقات جيدة معها.
المحاور
- مفهوم الشخصية.
- محددات الشخصية.
- فوائد معرفة أنماط الشخصية.
- أنماط الشخصية وكيفية التعامل مع كل نمط..
- تحسين الذكاء الاجتماعي من خلال فهم أنماط الشخصية.
- القدرة الفنية للحكم على الشخصية.
- فهم نقاط القوة والضعف وطرق معالجتها
- كيفية التواصل مع الفرد والجماعة.
- مهارات الاتصال الفعال مع الآخرين
- مهارات الاتصال اللفظي.
- مهارات الاتصال الغير لفظي (لغة الجسد).
- كيفية حل المشكلات انطلاقا من فهم الشخصية.
- التعامل مع الرؤساء وفقاً لأنماطهم الشخصية.
- التعامل مع الزملاء وفقاً لأنماط الشخصية.
- كيفية التحكم في الغضب من خلال فهم الشخصيات.
- كيفية رفع الدافعية من خلال فهم الشخصيات.
لمن هذه الدورة
كافة الفئات
المدة بالأيام
(5 ) أيام ـ 25 ساعة تدريبية